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Cultures d’entreprise

Cultures d’entreprise

Les ouvrages du CRASC, 1997, 232 pages, ISBN: 9961-813-00-6 | Sommaire

 

 

Sommaire

 

 

Présentation de M. Djamel GUERID Président du Conseil scientifique de l’URASC

a title="Présentation de M. Djamel GUERID Président du Conseil scientifique de l’URASC" hr" ta" re"><i" sr" al"><b"></"> 7"14 

Intervention de M. BOUTCHACHA Directeur Général de l’Entreprise Nationale des Produits Longs   atitle="Intervention de M. BOUTCHACHA Directeur Général de l’Entreprise Nationale des Produits Longs" hr" ta" re"><i" sr" al"><b"></">16"19
PREMIÈRE PARTIE :EXPÉRIENCES D’AILLEURS  
Hommes et femmes entre culture d’entreprise et culture ouvrière: un exemple brésilien.
Robert CABANES
  title="Hommes et femmes entre culture d’entreprise et culture ouvrière: un exemple brésilien Robert CABANES" hr" ta" re"><i" sr" al"><b"></">21"38
Culture d’entreprise et culture du travail dans le Sud de l’Italie.
Mirella GIANNINI
  atitle="Culture d’entreprise et culture du travail dans le Sud de l’Italie Mirella GIANNINI" hr" ta" re"><i" sr" al"><b"></">39"52
Salariat, entreprise, pratiques et représentation de l’Islam au Bangladesh.
Monique SELIM
  title="Salariat, entreprise, pratiques et représentation de l’Islam au Bangladesh. Monique SELIM" h" t" r"><" s" a"><"><">5"-78
Culture sociétale et culture d’entreprise.
Riadh ZGHAL
  atitle="Culture sociétale et culture d’entreprise. Riadh ZGHAL" h" t" r"><" s" a"><"><">7"-102
Du recrutement à l’intégration dans l’entreprise : Approche de quelques aspects problématiques.
Saâd BENKIRANE

a title="Du recrutement à l’intégration dans l’entreprise : Approche de quelques aspects problématiques. Saâd BENKIRANE" href="" target" rel="a"><img s" alt="""
103-115

 DEUXIÈME  PARTIE :EXPÉRIENCES  ALGÉRIENNES

 

L’entreprise industrielle en Algérie : les limites d’une acculturation.
Djamel GUERID
a title="L’entreprise industrielle en Algérie : les limites d’une acculturation. Djamel GUERID" hre" tar" rel"><im" src" alt"><br"></a"117-131
Evolution de l’entreprise publique et question d’identité.
Mounir HADJ-MOURI
  title="Evolution de l’entreprise publique et question d’identité. Mounir HADJ-MOURI" hre" tar" rel"><im" src" alt"><br"></a"132-141
تمثلات التمايز الإجتماعي لدى عمال الصناعة في الجزائر
العياشي عنصر
  title="Représentations de la différenciation sociale chez les ouvriers industriels en Algérie (en Arabe). El-Ayachi ANSER" h" t" r"><" s" a"><"><">0"-24
ادراك العمال لوضعهم في مكان العمل
أحمد خطابي
 
25-43
Le rapport des ouvrières de l’E.N.I.E. au travail .
Hallouma CHERIF
  title="Le rapport des ouvrières de l’E.N.I.E. au travail . Hallouma CHERIF" h" t" r"><" s" a"><"><"><">1"2-148
Les contremaîtres de l’usine d’El-Hadjar : relations de travail, formation continue des hommes et culture d’entreprise.
Mahieddine CHERAIET
  title="Les contremaîtres de l’usine d’El-Hadjar : relations de travail, formation continue des hommes et culture d’entreprise. Mahieddine CHERAIET" href=" targe" rel=""><img " alt=""><br /"149-175
Représentations, stratégies de carrière et métiers. Cas du Bâtiment.
Hocine KHELFAOUI
  title="Représentations, stratégies de carrière et métiers. Cas du Bâtiment. Hocine KHELFAOUI" hre" tar" rel"><im" src" alt"><br"></a"175-189

 

 

 

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